2月2日，我县召开2023年招工工作总结暨2024年第一期招工工作调度会。县委常委、统战部部长彭智军出席会议，县政府副县长陈慧主持会议并布置相关工作，各招工组组长、招工责任单位分管负责同志参加会议。​

会议总结了2023年招工工作，我县通过不断提升宣传手段、丰富招工方式、引导开展劳务协作、深化校企合作等方法，有效缓解了企业用工问题，为我县经济社会发展提供了扎实的基础。

会议指出，各招工责任单位要提高政治站位，深刻认识到做好工作的重要性和紧迫性。围绕我县新引进、新投产项目，树牢“服务企业招工就是优化营商环境”“抓招工就是稳就业惠民生”的理念，查找问题，补齐短板，及时总结经验，进一步厘清招工思路、创新方法，确保招工工作取得实效。

会议要求，各招工责任单位要细化招工措施，持续营造好招工工作氛围。一是丰富宣传形式，乡镇（社区）利用外出务工人员春节返乡契机，通过召开座谈会、乡村“大喇叭”等形式，宣传全南企业用工环境和岗位需求，同时利用“网红效应”，与我县本土的网红合作，拍摄群众喜闻乐见的招工宣传视频；二是要形成招工合力，利用各自部门职能，针对不同群体推荐不同岗位，确保招工的精准性。三是鼓励企业以工招工，“金杯银杯不如企业的口碑”，企业员工发动亲朋好友好友入企务工是最好的宣传。

会议强调，要做到认识再提升，招工工作是推动经济发展的重要支撑，各招工责任单位要以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，全力做好招工工作，确保2024年招工工作高效推进，为我县经济发展提供坚实的人力资源保障。